为进一步推进三级公立中医医院绩效考核工作，助推医院高质量发展，2023年7月12日下午，我院组织召开2023年上半年三级公立中医医院绩效考核数据汇报会，对照“国考”赋分指标，找准短板差距，精准施策改进。会议由党委委员、副院长罗先平主持，院领导班子成员与全体管理干部参加了本次会议。

会上，医教部副主任蔡敏从医疗质量、运营效率、持续发展、满意度评价四个维度详细汇报了今年上半年我院绩效考核的相关数据，并对中医类各项指标进行了着重深刻的剖析，指出了短板所在和可提升方向等。罗先平副院长就指标情况进行了深入分析，要求在座管理干部根据汇报情况，对科室人员做出具体整改要求并监督落实到位，以提高各项指标分值。

党委副书记、院长邓中华对做好“国考”工作提出三点要求：一是提高认识，深刻剖析，全力做好考核结果的分析评价；二是通力合作，形成合力，强化考核结果应用，发挥好绩效考核“指挥棒”的作用；三是细化责任，稳步推进，定期组织召开培训会和推进会，逐条梳理每一项考核指标，将各项工作落实落细，实现医院质量效益全面提升。

党委书记罗晓岚总结指出，公立医院绩效考核，既是“指挥棒”更是“助推器”；全院上下要以公立医院绩效考核工作为抓手，深挖中医医院发展潜能，不断总结经验，形成长效机制；既要横向对比寻找差距，也要纵向分析查找不足，全院一盘棋、一条心、一股劲，共同努力加快推动医院高质量发展，不断增强我院核心竞争力。